四川泸天化股份有限公司陈伟一行赴辉隆股份考察交流

发布日期:2024-04-29 浏览次数:512

4月24日,四川泸天化股份有限公司纪委书记陈伟一行赴辉隆股份考察调研。辉隆股份党委副书记、纪委书记、监事会主席董庆,党委委员、副总经理赵磊参加座谈交流。

会上,双方共同观看了辉隆股份宣传片。

董庆对陈伟一行的来访表示热烈欢迎,并就辉隆人力资源管理工作进行介绍。董庆表示,辉隆改革改制20年以来,在人才培养与队伍建设方面不断地进行创新优化,着力激发员工工作积极性和创造力,并通过开展内容丰富、形式多样的培训活动,完善绩效考核办法和激励机制,帮助广大员工强化专业技能和综合素质,不仅在企业内部建立起公平、公正、开放的工作氛围,也让每一位员工工作有激情、干事有舞台,极大地推动了经营管理工作有序开展,为企业可持续高质量发展提供有力的人才资源。

陈伟对辉隆股份多年来在人力资源管理制度和队伍建设所作出的创新举措和取得的成绩表示高度肯定。他表示,辉隆股份人力资源建设的创新举措具有很强的指导意义,泸天化将从实际出发,学习借鉴先进经验和典型方法,不断优化自身人力资源管理模式和考核标准。他希望,下一步与辉隆股份进一步开展对话交流,携手共进,共同推动企业人力资源管理水平的提升和健康发展。

座谈期间,辉隆股份首席经理肖本余,审计总监兼审计部经理谢红梅,人力资源部(党办)、办公室等部门相关负责人还就企业管理经验进行了深入交流。


4月24日,四川泸天化股份有限公司纪委书记陈伟一行赴辉隆股份考察调研。辉隆股份党委副书记、纪委书记、监事会主席董庆,党委委员、副总经理赵磊参加座谈交流。

会上,双方共同观看了辉隆股份宣传片。

董庆对陈伟一行的来访表示热烈欢迎,并就辉隆人力资源管理工作进行介绍。董庆表示,辉隆改革改制20年以来,在人才培养与队伍建设方面不断地进行创新优化,着力激发员工工作积极性和创造力,并通过开展内容丰富、形式多样的培训活动,完善绩效考核办法和激励机制,帮助广大员工强化专业技能和综合素质,不仅在企业内部建立起公平、公正、开放的工作氛围,也让每一位员工工作有激情、干事有舞台,极大地推动了经营管理工作有序开展,为企业可持续高质量发展提供有力的人才资源。

陈伟对辉隆股份多年来在人力资源管理制度和队伍建设所作出的创新举措和取得的成绩表示高度肯定。他表示,辉隆股份人力资源建设的创新举措具有很强的指导意义,泸天化将从实际出发,学习借鉴先进经验和典型方法,不断优化自身人力资源管理模式和考核标准。他希望,下一步与辉隆股份进一步开展对话交流,携手共进,共同推动企业人力资源管理水平的提升和健康发展。

座谈期间,辉隆股份首席经理肖本余,审计总监兼审计部经理谢红梅,人力资源部(党办)、办公室等部门相关负责人还就企业管理经验进行了深入交流。